「ジョハリの窓ワークショップ」
経営理念を新たに構築する際や、事業継承に伴って先代の理念をリニューアルする際には、経営者自身の性格、価値観、信条、夢、そして想いを深く内省し、分析・可視化する作業が欠かせません。このプロセスを支える手法の一つが「ジョハリの窓」です。
「ジョハリの窓」は、自分自身を客観視し、他者からのフィードバックを受け入れることで、自分をより深く理解できるフレームワークです。このワークを通じて、自分が気づいていない自分や、他者が見えている自分を発見し、人間関係を円滑にするヒントを得ることができます。
本ワークショップでは、ジョハリの窓を用いた自己分析を行い、自分自身の内面と向き合うプロセスを体験していただきます。これにより、自己理解を深めるだけでなく、チームや組織における信頼関係の構築にも役立てていただけます。
新たな気づきを得るための第一歩として、このワークショップをぜひご活用ください。